レバウェル介護の実際の口コミ・評判について気になっていませんか。
レバウェル介護は、介護職の正社員求人を常時10万件以上保有する「介護職特化型の転職エージェント」です。
この記事では、最近のレバウェル介護の口コミでどのようなものがあるのか、またサービスの特徴と利用がおすすめの人について紹介します。
レバウェル介護とは、どんなサービス?
2015年にスタートした「レバウェル介護」(旧きらケア介護)は、介護業界に特化した転職エージェント、派遣サービスです。
全国の政令指定都市を中心に全国エリアに展開しています。
運営会社 | レバレジーズメディカルケア株式会社 |
サポート内容 | ①求人紹介 ②履歴書の添削 ③面接対策 ④転職相談 |
公開求人数 | 10万件以上 |
非公開求人数 | 非公開 |
特徴 | ・常時10万件以上の求人数 ・未経験・無資格OKの求人が豊富 ・面接対策の支援が手厚い ・正社員向けの窓口と派遣社員向けの窓口が別になっている |
対応エリア | 全国 |
レバウェル介護の悪い口コミ
はじめに、レバウェル介護の「悪い口コミ」でどのようなものがあるか、見ていきましょう。
レバウェル介護の悪い口コミで特に多く見られるのは、「担当者の対応(サポート品質)」についての意見です。
上から目線の偉そうな対応をされた
面接同行なし、連絡は頻繁。上から物を言う、威圧的、こちらのペースで決められない、希望の入職時期も早められ急かされる、自分の対応が信用を得られなかったことは棚に上げ、他で決めたことを告げると、逆ギレされ、最悪のエージェントでした。本当にがっかりしました。
担当者によって当たり外れが極端のようです。レバウェルの評判がよかったので期待してたのですが。
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毎日のように電話がかかってくる
情報だけ見たくてレバウェル介護を使って見たけど、最悪だわ。
電話かけてくるなって問い合わせにもメールしてるのに毎日かかってくるし、かかってきた電話にかけて来るなって言ってもかけてくるし、日本語通じてるのかこいつら?って思うわ。
しかも、介護の仕事したことも一切ない連中ときた…。— サリア (@SariaCurtiss) November 28, 2023
初回面談以降連絡が途絶えた
レバウェル介護
介護施設等の転職サイト
簡単な個人情報渡して、電話まで出て対応して、全く連絡なし😤個人情報盗まれただけやん!!
— Taaaaka358 (@cipolla_1211) October 3, 2023
とにかく、担当者と合わない
レバウェル介護、担当者がサイテー。担当者がサイテーだと応募者の印象も自然と悪くなる。落としたくなる。紹介会社使って就職するなら、辞めた方がいい。#レバウェル介護 #担当者が紹介相手の会社をばかにしてる
— Tyra (@Tyra459495) October 6, 2023
口コミのコメントからは、高圧的な態度、連絡が頻繁に来る、レスポンスが悪い…など、レバウェル介護への担当者に対して少なからずの不満を持っている人がいることが確認できます。
一方で、転職エージェントによく見られがちな「求人が少ない」「紹介された企業がブラックだった」などの意見・感想はあまり見られず、ネガティブな評判は担当者の属人的な問題に対してのものが大半のようです。
レバウェル介護の良い口コミ
続いては、レバウェル介護について良い評価をしている口コミ・評判についても見ていきましょう。
就業先を一生懸命探してくれた
就業にあたり、こちらの条件が制限される中とても親身に一生懸命に就業先を探して下さいました。
事前打ち合わせでお会いした時は思いのほか若くてビックリしましたが、常に笑顔のしっかりした方で安心して面談に伺う事が出来ました。
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いつも親身に話を聞いてくれた
担当の方はとても親身にお話聞いてくださいました。時には長電話になるほど…笑
いつもお時間割いて頂いてありがとうございました!
以前、別の紹介会社さんに登録していた時には時間問わず電話の嵐でしたので構えていたのですが…そんなこと無く。。
きちんとLINEで電話のアポ取りをしていただいたので、私もしっかり準備してからのお話が出来ました。
あっという間でしたが無事に内定もいただき、安心して過ごせます。
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かなり条件を絞ったが、その中で健闘してくれた
条件厳しい中、いくつかの候補先を早々に探してくださり、面接に向けての段取りやフォローもメールや直接電話でと対応いただき心強かったです。
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職務経歴書の作成支援が役立った
今回の転職が5年ぶりだったこともあり(もしくは私が疎いだけなのか)
色々と世情の変化にぶち当たりました。
そのうちの一つが履歴書の志望動機でした。
自身で調べた時に『「やる気はあります頑張ります」で通るのは若いうちだけ』だと知りエピソードを盛り込んでのアピールで難航していました。
そんな時に担当して下さった方に添削+アドバイスを頂き本当に本当に有り難かったです。
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50代以降のシニア世代にも手厚いサービス
「大丈夫ですよ、つい先日も近所の施設に50代の方を紹介してお勤めされてます。経験無くても安心してください、あなたの希望に添えれる様に紹介します」と優しい口調で傷ついた心を励ましてくれました。
細かい事を伝えても真摯に返答し調べて連絡をくれました。
そんなやり取りが数回続き、就活を本気でやってみようと履歴書の記入·面接時のノウハウを教わり、返答の仕方等添削して頂き「自分の言葉で答えた方が温かみが出ますよ」と面接前日にガチガチになっていた背中をポンッと押して頂けたおかけで、当日緊張しながらも沢山話せました。
その後、担当者Tさんから内定の連絡を頂き「先方にあなたの良さが伝わったようです。おめでとうございます」と嬉しい言葉を頂きました。
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レバウェル介護の「良い口コミ」では、一転して担当者の対応品質の高さについての高評価が多く見られます。
よく見られた感想に、「(担当者が)一生懸命対応してくれた」というものがありました。
また、40代から60代のミドル~シニア世代の求職者に向けても、しっかりサポートをして内定獲得までいざなっているケースが、実際のコメントから多数確認できます。
レバウェル介護の口コミまとめ
レバウェル介護の悪い口コミ・良い口コミからは、以下の傾向が確認できます。
- 評価の良し悪しは、「担当者」によって変わりやすい
- 若年層からミドル・シニア層まで、多くの利用者がレバウェル介護のサポートに満足している
- 良い口コミでは、職務経歴書の作成支援や面接同行に関する高評価のコメントが多い
特に注意すべきは、1点目の「担当者によって利用者のサポート評価が変わる」点でしょう。
レバウェル介護では登録時に担当者を指名することはできないため、良い担当が就くかどうかは運とタイミング次第です。
万一合わない担当者がついてしまったときのために、他の転職エージェントにも2~3社登録しておくのが賢明でしょう。
また、「この担当のサポートでは、転職成功は難しい」という不安をどうしても取り除けなくなった際には、担当の変更依頼をすることも可能です。
サービス窓口に、なぜ担当変更が必要なのかの理由を添えて、新しい担当に変更してもらうよう依頼するのも一つの手です。
レバウェル介護の4つの特徴
ここからは、レバウェル介護のサービスの特徴を見ていきましょう。
- 常時10万件以上の正社員求人。国内の介護職向け転職エージェントで、トップクラスの求人の豊富さ
- 未経験・無資格OKの求人が豊富。異業種からのキャリアチェンジ転職にも対応
- 面接対策の支援が手厚い。希望者には面接同行のサポートもある※
- 正社員向けの窓口と派遣社員向けの窓口が別になっている
1.常時10万件以上の正社員求人。国内の介護職向け転職エージェントで、トップクラスの求人の豊富さ
レバウェル介護の特徴でまず挙げられるのが、介護職向け正社員の求人の豊富さです。
介護職に特化した転職エージェントで、求人数10万件を超えるサービスはレバウェル介護のほかありません(2024年2月時点)。
地方求人も豊富ですので、「なるべく多くの求人を紹介してほしい」という人にレバウェル介護は特におすすめです。
2.未経験・無資格OKの求人が豊富。異業種からのキャリアチェンジ転職にも対応
未経験・無資格OKの求人が多いのも、レバウェル介護の強みの一つです。
若手社会人はもちろん、ミドル・シニア層の異業種から介護職のキャリアチェンジにおいても、レバウェル介護の担当エージェントがしっかりサポートしてくれます。
3.面接対策の支援が手厚い。希望者には面接同行のサポートもある※
「レバウェル介護の良い口コミ」でもコメントしていた人がいたとおり、レバウェル介護では面接対策の支援に力を入れています。
また、希望者には面接同行のサポートも行っています※。
※求人企業によっては同行NGのところもあります。
4.正社員向けの窓口と派遣社員向けの窓口が別になっている
レバウェル介護では、正社員転職向けの窓口と派遣で働く人向けの窓口が別になっています。
正社員と派遣社員で、どちらの雇用形態で働くか明確に定まっている人は、それぞれ以下の窓口から登録を進めましょう。
- レバウェル介護:正社員転職向け窓口
- レバウェル介護:派遣向け窓口
{※それぞれ、リンク設定をお願いします}
レバウェル介護の求人の種類
レバウェル介護で取り扱う求人の種類は、以下のとおりです。
職種 | ・訪問介護職員 ・介護職生活相談員サービス提供責任者(サ責)管理職 ・管理職候補ケアマネージャー看護助手 |
施設形態 | ・特別養護老人ホーム(特養) ・有料老人ホーム老人保健施設(老健) ・デイサービス訪問介護 ・グループホーム ・小規模多機能型居宅介護 ・障がい者施設 |
これらのうち特に求人数が多いのは、職種では「ヘルパー・介護職」「看護助手」「生活相談員」、施設形態では「特別養護老人ホーム(特養)」、「有料老人ホーム」、「デイサービス」、「訪問介護」、「グループホーム」です。
なお、これら求人情報はレバウェル介護登録後のマイページから最新のものをチェックできます。
未経験から介護職への転職を検討している人は、職種「ヘルパー・介護職」で、要介護レベル1~2の利用者がメインとなる「デイサービス」の施設を優先して求人を探してみるといでしょう。
レバウェル介護の登録~内定までの流れ
レバウェル介護の登録~内定までの流れは、以下のとおりです。
- サービス登録
- 電話面談
- 求人紹介
- 応募(書類提出)・面接
- 内定・お仕事スタート
①サービス登録
レバウェルの公式サイトから、サービスの登録をします。
登録時に入力する内容は、以下のとおりです。(1分ほどで、入力が完了します)
- 現在の状況(近いうちに転職したい / 今は情報収集したい)
- ご希望の働き方(正社員/契約社員/パート・アルバイト/派遣/紹介予定派遣)
- ご希望の職種
- ご希望の勤務時間
- ご希望の転職時期
- お持ちの資格
- お住まいの住所
- お名前
- 生年月日
- 連絡先
登録後、レバウェル介護から電話面談のお誘いの連絡が届きます。
②電話面談
レバウェル介護の担当エージェントと、電話で面談をおこないます。
ここで伝える内容は、以下のとおりです。
- 転職における希望条件(仕事内容、勤務地、勤務時間など)
- 転職活動において気にしていること、不安に感じていること
上記内容をもとに、担当エージェントからキャリア支援やおすすめの求人のピックアップを行います。
事前に伝える内容を整理しておくと、面談をスムーズに進められるでしょう。
③求人紹介
電話面談後、担当エージェントからメールまたは電話で、求人の紹介があります。
気になった求人があったら自分でもその企業・施設について調べてみましょう。
また、ここで担当エージェントに求人の詳細を聞いたり、新たに希望条件を追加して別の求人を探してもらうよう依頼もできます。
④応募(書類提出)・面接
応募したい求人が決まったら、書類(履歴書、職務経歴書)を担当エージェント経由で企業に提出します。
書類選考を通過すると、企業面接がおこなわれます。
書類作成や面接準備では、担当エージェントからのフォローを受けられます。
転職エージェントのサポート力が最も発揮されるフェーズです。不安な点があったら、どんどん相談しましょう。
⑤内定・お仕事スタート
面接後、晴れて採用となったら、いよいよお仕事開始です。
内定承諾の際に条件面(給与や就労開始時期など)の調整が必要になった際も、担当エージェントが代行して企業と調整してくれます。
レバウェル介護が向き不向きな人
最後に、レバウェル介護のサービスが向いている人と向いていない人のタイプを見ていきましょう。
向いている人
- 介護系の求人をたくさん紹介してほしい人
- 未経験・異業種から介護職への正社員転職を検討している人
- 書類作成や面接対策の充実したサービスを利用したい人
不向きな人
- 担当者のサポート品質を最優先する人(担当者の当たりはずれを許容できない人)
- 介護職以外の職種を希望している人
「介護系の求人をたくさん紹介してほしい人」、「未経験・異業種から介護職への正社員転職を検討している人」に、レバウェル介護は特におすすめの転職エージェントです。
年齢や経験に関わらず、あなたに合った求人を多数紹介してくれるはずです。
「介護職として、どんな新しい働き方があるか」を知れるだけでも、レバウェル介護に登録するメリットはあるでしょう。
まとめ
レバウェル介護の口コミでは、良い口コミ・悪い口コミともに「担当者の対応品質」への意見が多く見られました。他の転職エージェント同様、レバウェル介護のサポートは担当者次第で少なからず変わることが考えられます。
ただし、どのサービスも賛否両論はあるものです。また、レバウェル介護のサービスに対して、高評価のコメントを発信する人は現在多く見られます。
この記事を読んで、「レバウェル介護を使ってみよう」と前向きな気持ちになった人は、まずは電話面談を受けてみてはいかがでしょうか。